HumanClubin kausi 2022/2023
HumanClubin uusi kausi 2022/2023 HumanClub on Workplace Nordicin ja Emergyn perustama kehittäjäyhteisö, jossa ammattilaiset eri aloilta kohtaavat ja rakentavat sovelluksia
Menu
Menu
Menu
Blogi
Esimerkkejä ja analyysejä
Onko olemassa “oikeanlaista” johtajan persoonallisuutta?
Onko olemassa “oikeanlaista” johtajan persoonallisuutta? Julkaisemme tämän Novetoksen Kohtaamisia-studion sellaisenaan myös täällä Workplace Nordicin blogissa. Kiitos Novetos ja Hanna Poskiparta!
Tunneälykäs toiminta tuottaa tulosta ja työhyvinvointia
Mitä sinulle kuuluu? Miten meillä oikeasti menee? Nämä kysymykset esitetään usein ystävälle tai puolisolle. Ne kuitenkin kuuluvat myös jokaisen henkilöstöstään
Työuupumuksesta toipumiseen on monia eri teitä
Harvard Business Review’n tuoreessa (12.4.2021) artikkelissa ’Your burnout is unique. Your recovery will be, too.’ (Heng&Schabram) käsitellään sitä, miten työuupumuksesta
Persoonallisuusarvioinnin historiaa – Miksi juuri Big Five -persoonallisuusmalli?
Maailma on pulloillaan erityyppisiä persoonallisuusmalleja ja persoonallisuustestejä. Kaikki persoonallisuusmallit tai persoonallisuustestit eivät kuitenkaan ole yhtä hyviä tai pohjaa tutkittuun tietoon.
WorkPlace Big Five auttaa ymmärtämään persoonallisuuspiirteitä
Julkaisemme tämän Ilona Rauhalan blogin sellaisenaan myös täällä Workplace Nordicin blogissa. Kiitos Ilona! Ihmisten erilaisuuden tunnistaminen ja ymmärtäminen auttaa ihmissuhteissa